La situación de los trabajadores de los molinos vinculados al Grupo Granja Tres Arroyos en Concepción del Uruguay fue planteada este martes ante el intendente José Eduardo Lauritto por el secretario general del Sindicato de Molineros, Fernando Daglio, quien advirtió sobre el complejo escenario productivo y laboral que atraviesan las plantas de la ciudad.

Durante el encuentro, el dirigente sindical expuso la preocupación existente por el futuro de 78 trabajadores que dependen de la actividad del Molino Súper y del Molino Pienso, ambos pertenecientes al grupo empresario.

Según explicó Daglio, la situación más delicada se registra en el Molino Súper, donde la producción se encuentra prácticamente detenida debido a la falta de materia prima. Aunque la planta continúa abierta y los trabajadores mantienen sus puestos laborales, actualmente las tareas se limitan al mantenimiento de las instalaciones.

En tanto, el Molino Pienso sostiene una actividad reducida utilizando el cereal necesario para completar algunas crianzas que aún conserva la empresa. Sin embargo, una vez finalizada esa etapa productiva, el panorama de continuidad aparece rodeado de incertidumbre.

Salarios atrasados y creciente preocupación

A la disminución de la actividad se suma otro factor que genera malestar entre los trabajadores: los reiterados atrasos en el pago de los salarios.

“Cada vez más se atrasaron los pagos y la paciencia de los trabajadores ya no da para más”, señaló Daglio al describir la situación que atraviesan las familias vinculadas a la actividad.

El dirigente también manifestó que el sindicato mantiene contacto únicamente con mandos medios de la empresa, sin lograr diálogo directo con quienes tienen capacidad de decisión dentro del grupo empresario, lo que dificulta obtener definiciones sobre el futuro de las plantas.

Impacto en las familias

Desde el gremio remarcaron que la incertidumbre laboral tiene un fuerte impacto en la economía cotidiana de los trabajadores, quienes deben reorganizar permanentemente sus gastos ante el cobro parcial o demorado de sus haberes.

En muchos casos, explicó Daglio, las familias recurren al apoyo de familiares o allegados para afrontar compromisos básicos mientras esperan una regularización de la situación.

La reunión permitió acercar al Municipio un panorama detallado de la realidad que atraviesan tanto los trabajadores molineros como los vinculados a las actividades productivas de Granja Tres Arroyos en la ciudad. La principal preocupación gira en torno a la continuidad de las plantas y la preservación de las fuentes laborales, en un contexto donde aún no existen definiciones concretas por parte de la empresa sobre el futuro de sus operaciones en Concepción del Uruguay.en el Predio Multieventos, o consultar las redes sociales oficiales de la Municipalidad de Concepción del Uruguay.

Fuente: Comunicación Ciudadana.